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這3類員工,能力越強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)越不會(huì)重用

金諾網(wǎng) 299

俗話說(shuō):“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。如果你想當(dāng)將軍,你不僅僅要有能力,還要有賞識(shí)千里馬的伯樂(lè)。職場(chǎng)中亦是如此,我們?nèi)绻氲玫筋I(lǐng)導(dǎo)的重要,能力是敲門(mén)磚,讓領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)和滿意更為重要。很多人懷才不遇,認(rèn)為自己能力很強(qiáng),但就是得不到領(lǐng)導(dǎo)的重用,關(guān)鍵問(wèn)題還是你沒(méi)有被領(lǐng)導(dǎo)“看上你”。

職場(chǎng)中有很多的潛規(guī)則我們不懂,很多領(lǐng)導(dǎo)的用人規(guī)則我們也看不明白。舉個(gè)例子,你發(fā)現(xiàn)公司存在很多的弊端,你也給領(lǐng)導(dǎo)提過(guò)很多次,可以是領(lǐng)導(dǎo)就是不改,其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)不是不明白,而是這些問(wèn)題存在符合他設(shè)定的規(guī)則而已。

很多職場(chǎng)規(guī)則,只有我們經(jīng)歷了、實(shí)踐了才會(huì)理解明白,就像我們看電影一樣,看到別人失戀了非常痛苦,其實(shí)你是不能夠理解這種痛苦的,只有自己親身經(jīng)歷,才會(huì)把這些規(guī)則與自己融為一體。以下是總結(jié)的3類員工,能力越強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)越不會(huì)重用。

第一條:你對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的“忠心”不夠

領(lǐng)導(dǎo)選拔人才,首先一定不是看個(gè)人能力,而是看這個(gè)人對(duì)自己的忠心。領(lǐng)導(dǎo)身邊的人只有忠心耿耿,領(lǐng)導(dǎo)才能放心的做一些事情。越高級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo),肯定會(huì)讓下屬幫著做一些不為人知的事情,如果下屬不忠心,到處亂說(shuō),會(huì)帶來(lái)很多嚴(yán)重的后果和麻煩。團(tuán)隊(duì)的一些機(jī)密事情,團(tuán)隊(duì)中級(jí)別越高越容易知曉,如果不對(duì)領(lǐng)導(dǎo)忠心,很容易把公司機(jī)密泄露出去。所以領(lǐng)導(dǎo)一定要選拔對(duì)自己忠心的下屬,能力是其次考慮的。

第二條:你對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的“責(zé)任心”不足

什么是責(zé)任心?對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)來(lái)說(shuō),把這件事情交給你,他不用操心,你能夠辦的非常漂亮,領(lǐng)導(dǎo)非常的放心。你的責(zé)任心越強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)就越放心。反之,如果領(lǐng)導(dǎo)把一件事情交給你,你總是心不在焉,辦事情丟三落四,事情的進(jìn)度都需要領(lǐng)導(dǎo)時(shí)不時(shí)的督促你,事情的很多問(wèn)題都需要領(lǐng)導(dǎo)出面幫你解決,更甚至領(lǐng)導(dǎo)被迫無(wú)奈給你擦屁股。這樣的人,就算你能力再?gòu)?qiáng),領(lǐng)導(dǎo)會(huì)重用你嗎?答案是明確的,領(lǐng)導(dǎo)不會(huì)用你,因?yàn)樗环判模履阍陉P(guān)鍵的時(shí)候掉鏈子。如果領(lǐng)導(dǎo)身邊都是這樣的人,那領(lǐng)導(dǎo)如何開(kāi)展工作,都需要領(lǐng)導(dǎo)自己操心,領(lǐng)導(dǎo)估計(jì)快累死了。

第三條:你對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的“服從心”不強(qiáng)

職場(chǎng)中,最怕的就是自以為是,很多人都有這個(gè)毛病,特別是搞技術(shù)的人,總以為公司或者團(tuán)隊(duì)離開(kāi)自己就會(huì)瞬間癱瘓,無(wú)法正常運(yùn)轉(zhuǎn)。10多年的工作經(jīng)驗(yàn)告訴我們,公司離開(kāi)任何人都會(huì)活的更好,而個(gè)人離開(kāi)公司就不一定會(huì)過(guò)的好。

有自以為是毛病的人,他們經(jīng)常不服從領(lǐng)導(dǎo)的管理,特別是新上任的領(lǐng)導(dǎo)。這種做法極其幼稚,首先公司能把他任命為領(lǐng)導(dǎo),能力肯定是過(guò)關(guān)的,不然公司也不會(huì)拿自己的效益來(lái)開(kāi)玩笑。其次如果領(lǐng)導(dǎo)一旦站穩(wěn),建立了自己的核心團(tuán)隊(duì),一定會(huì)拿你去開(kāi)刀,這種情況親身經(jīng)歷過(guò)。所以,無(wú)論如何,我們都要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)服從,特別是公開(kāi)的場(chǎng)合,一定不要頂撞領(lǐng)導(dǎo),即使可能領(lǐng)導(dǎo)犯了一些錯(cuò)誤。

職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),拼的不僅僅是我們的能力,還需要我們有一雙敏銳的眼睛去觀察別人的需要。我們擁有的能力不是用來(lái)自嗨,而是用我們的能力滿足別人的需要。

知己知彼,方可百戰(zhàn)百勝。


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